今年以来，余庆县着眼机制建设和精准监督，在规范上下功夫，推进民生监督工作取得实效。
　　规范责任机制传压力。按照“五位一体、联区带组”工作模式，以乡镇为单位设10个民生监督组，每个监督组下设若干个责任区，每个责任区下设若干个监督小组。将10个乡镇划分为两个区域协作联动组，分别明确一名县纪委常委负责联系辖区内的民生监督工作，形成县、乡、村、组“四级监督责任网络”。同时，制定《余庆县民生监督工作“两个责任”追究制度》《余庆县民生监督工作考核制度》等10余项工作制度，进一步建立健全民生监督工作责任机制。
　　规范工作机制增动力。建立“五联、五包、五小”工作机制，“四双四民”工作载体和民生监督“四大平台”，全面推进民生监督工作提质增效。今年以来，共印发《民生政策宣传手册》10万份、开展集中政策宣传120余次，“走访”农户6000余户，“回访”农户9000余户，发现并整改问题75个。接到各类民生问题举报240个，办结220个，录入并公开民生信息164.72万条，民生政策343个，民生项目328个。
　　强化精准监督护民利。坚持问题导向，严肃查处民生领域损害群众利益的行为。今年以来，各民生监督组共发现问题637个，立案38件，结案30件，党政纪处分34人，移送司法机关3人。认真开展专项监察，信贷扶贫项目资金专项监察立案追究纪律责任6件6人，约谈8人，追缴违规违纪资金136.189081万元；开展造林工程项目专项监察，发现虚增面积套取国家补助金、利用职务之便收取好处费等问题4个，立案3件3人，给予党政纪处分2人。  

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